{"id":11846,"date":"2026-10-01T06:12:32","date_gmt":"2026-10-01T06:12:32","guid":{"rendered":"http:\/\/french.arabpsychology.com\/scales\/echelle-agisme-prescriptif-succession-identite-consommation-sic\/"},"modified":"2026-10-01T06:12:32","modified_gmt":"2026-10-01T06:12:32","slug":"echelle-agisme-prescriptif-succession-identite-consommation-sic","status":"publish","type":"psych_scale","link":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/?psych_scale=echelle-agisme-prescriptif-succession-identite-consommation-sic","title":{"rendered":"\u00c9chelle d&rsquo;\u00e2gisme prescriptif de succession, d&rsquo;identit\u00e9 et de consommation (SIC)"},"content":{"rendered":"<h2>1. R\u00e9sum\u00e9 \/ Abstract<\/h2>\n<p>L&rsquo;<strong>\u00c9chelle d&rsquo;\u00e2gisme prescriptif de succession, d&rsquo;identit\u00e9 et de consommation<\/strong> (en anglais, <em>Succession, Identity, and Consumption Scale of Prescriptive Ageism<\/em> ou <strong>SIC<\/strong>), \u00e9labor\u00e9e par Michael S. North et Susan T. Fiske en 2013, constitue un tournant m\u00e9thodologique et conceptuel majeur dans l&rsquo;\u00e9valuation psychom\u00e9trique de l&rsquo;<a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/fr.wikipedia.org\/wiki\/%C3%82gisme\">\u00e2gisme<\/a>. Alors que les instruments traditionnels se focalisaient quasi exclusivement sur les st\u00e9r\u00e9otypes descriptifs (ce que les individus \u00e2g\u00e9s <em>sont<\/em> per\u00e7us comme \u00e9tant, par exemple lents ou chaleureux mais incomp\u00e9tents), l&rsquo;\u00e9chelle SIC mesure les attentes prescriptives interg\u00e9n\u00e9rationnelles (ce que les personnes \u00e2g\u00e9es <em>devraient<\/em> faire afin de maintenir l&rsquo;harmonie sociale et de ne pas entraver les g\u00e9n\u00e9rations plus jeunes).<\/p>\n<p>L&rsquo;instrument est compos\u00e9 de <strong>20 items<\/strong> r\u00e9partis selon une structure factorielle tridimensionnelle robuste valid\u00e9e empiriquement :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Succession<\/strong> (8 items) : mesure l&rsquo;attente selon laquelle les seniors doivent c\u00e9der activement leurs postes professionnels, leur influence politique et leurs responsabilit\u00e9s d\u00e9cisionnelles pour laisser la place aux plus jeunes.<\/li>\n<li><strong>Consommation<\/strong> (6 items) : \u00e9value la prescription selon laquelle les a\u00een\u00e9s ne doivent pas \u00e9puiser de mani\u00e8re disproportionn\u00e9e les ressources mat\u00e9rielles et collectives partag\u00e9es, telles que les d\u00e9penses de sant\u00e9 publique, le patrimoine familial ou les privil\u00e8ges civiques dans les transports.<\/li>\n<li><strong>Identit\u00e9<\/strong> (6 items) : capture l&rsquo;injonction normative interdisant aux a\u00een\u00e9s d&rsquo;usurper les codes symboliques, vestimentaires, linguistiques ou comportementaux r\u00e9serv\u00e9s \u00e0 la jeunesse.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les r\u00e9ponses sont recueillies sur une \u00e9chelle de Likert en 6 points, allant de 1 (\u00ab Pas du tout d&rsquo;accord \u00bb) \u00e0 6 (\u00ab Tout \u00e0 fait d&rsquo;accord \u00bb). Aucun item n&rsquo;est invers\u00e9, et un score \u00e9lev\u00e9 indique une adh\u00e9sion prononc\u00e9e \u00e0 l&rsquo;\u00e2gisme prescriptif. Les qualit\u00e9s psychom\u00e9triques de l&rsquo;instrument sont remarquables : la coh\u00e9rence interne globale oscille entre &alpha; = 0,90 et 0,91 \u00e0 travers de multiples \u00e9chantillons repr\u00e9sentatifs, avec des coefficients de Cronbach sp\u00e9cifiques de 0,84 \u00e0 0,85 pour la Succession, 0,75 \u00e0 0,86 pour la Consommation, et 0,83 \u00e0 0,87 pour l&rsquo;Identit\u00e9. L&rsquo;\u00e9chelle SIC s&rsquo;impose aujourd&rsquo;hui comme l&rsquo;\u00e9talon psychom\u00e9trique international pour investiguer les tensions interg\u00e9n\u00e9rationnelles dans le monde du travail, l&rsquo;allocation des ressources de sant\u00e9 et les dynamiques socioculturelles contemporaines.<\/p>\n<h2>2. Mots-cl\u00e9s \/ Keywords<\/h2>\n<p>\u00e2gisme prescriptif, succession interg\u00e9n\u00e9rationnelle, consommation des ressources, identit\u00e9 g\u00e9n\u00e9rationnelle, relations interg\u00e9n\u00e9rationnelles, conflits de g\u00e9n\u00e9rations, st\u00e9r\u00e9otypes \u00e2gistes, psychom\u00e9trie, Susan Fiske, Michael North, discrimination li\u00e9e \u00e0 l&rsquo;\u00e2ge, g\u00e9rontologie sociale<\/p>\n<h2>3. Auteurs \/ Authors<\/h2>\n<p>L&rsquo;\u00e9chelle SIC a \u00e9t\u00e9 con\u00e7ue et valid\u00e9e par deux sp\u00e9cialistes de renomm\u00e9e mondiale en psychologie sociale et du travail :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Michael S. North, Ph.D.<\/strong> : Professeur associ\u00e9 au d\u00e9partement de gestion et des organisations \u00e0 la Stern School of Business de l&rsquo;<a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.nyu.edu\/\">Universit\u00e9 de New York (NYU)<\/a>. Auparavant chercheur postdoctoral \u00e0 l&rsquo;<a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.columbia.edu\/\">Universit\u00e9 Columbia<\/a>. Ses travaux pionniers portent sur les conflits g\u00e9n\u00e9rationnels au travail, l&rsquo;\u00e2gisme organisationnel et l&rsquo;\u00e9conomie du vieillissement de la main-d&rsquo;\u0153uvre. Courriel institutionnel : <a href=\"mailto:msn2115@columbia.edu\">msn2115@columbia.edu<\/a> \/ <a href=\"mailto:mnorth@stern.nyu.edu\">mnorth@stern.nyu.edu<\/a>.<\/li>\n<li><strong>Susan T. Fiske, Ph.D.<\/strong> : Professeure \u00e9m\u00e9rite Eugene Higgins de psychologie et d&rsquo;affaires publiques \u00e0 l&rsquo;<a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/www.princeton.edu\/\">Universit\u00e9 de Princeton<\/a>. Th\u00e9oricienne de r\u00e9f\u00e9rence en cognition sociale, mondialement reconnue pour le d\u00e9veloppement du <em>Stereotype Content Model<\/em> (SCM). Membre de la National Academy of Sciences des \u00c9tats-Unis. Courriel institutionnel : <a href=\"mailto:sfiske@princeton.edu\">sfiske@princeton.edu<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>4. Objectif \/ Purpose<\/h2>\n<p>L&rsquo;objectif fondamental de l&rsquo;\u00c9chelle SIC est d&rsquo;op\u00e9rationnaliser et de quantifier les composantes de l&rsquo;<strong>\u00e2gisme prescriptif<\/strong>, comblant ainsi un vide th\u00e9orique et empirique b\u00e9ant dans la litt\u00e9rature g\u00e9rontologique et sociopsychologique. Jusqu&rsquo;aux travaux de North et Fiske (2012, 2013a, 2013b), l&rsquo;\u00e9valuation des attitudes envers les personnes \u00e2g\u00e9es \u00e9tait presque enti\u00e8rement restreinte aux aspects descriptifs. Les \u00e9chelles conventionnelles \u2014 \u00e0 l&rsquo;instar de la <em>Fraboni Scale of Ageism<\/em> (FSA) ou des \u00e9chelles d&rsquo;attitudes d&rsquo;\u00e9valuation g\u00e9n\u00e9rale \u2014 capturaient ce que les r\u00e9pondants pensent que les a\u00een\u00e9s <em>sont<\/em> (par exemple, per\u00e7us comme chaleureux mais d\u00e9pendants, fragiles ou rigides).<\/p>\n<p>Or, les auteurs ont d\u00e9montr\u00e9 que les hostilit\u00e9s interg\u00e9n\u00e9rationnelles les plus vives et les comportements discriminatoires les plus s\u00e9v\u00e8res ne proviennent pas d&rsquo;une simple antipathie descriptive, mais de la violation d&rsquo;attentes <strong>normatives<\/strong> et <strong>prescriptives<\/strong> concernant la gestion des ressources rares. Les jeunes g\u00e9n\u00e9rations \u00e9prouvent du ressentiment non pas parce que les personnes \u00e2g\u00e9es sont \u00ab lentes \u00bb, mais lorsqu&rsquo;elles refusent de lib\u00e9rer des emplois convoit\u00e9s, accaparent les fonds de s\u00e9curit\u00e9 sociale ou refusent d&rsquo;adopter des attitudes discr\u00e8tes adapt\u00e9es \u00e0 leur tranche d&rsquo;\u00e2ge.<\/p>\n<p>Dans les applications de recherche fondamentale et appliqu\u00e9e, l&rsquo;\u00e9chelle SIC permet de :<\/p>\n<ul>\n<li>Analyser les micro et macro-conflits au sein des organisations professionnelles, notamment le refus per\u00e7u des seniors de partir \u00e0 la retraite et ses cons\u00e9quences sur les pratiques de recrutement ou de promotion des salari\u00e9s \u00e2g\u00e9s.<\/li>\n<li>Examiner les d\u00e9terminants psychologiques du soutien aux politiques publiques de r\u00e9allocation des ressources (par exemple, le rationnement des soins de sant\u00e9, la r\u00e9forme des r\u00e9gimes de retraite ou le plafonnement des mandats \u00e9lectoraux).<\/li>\n<li>Comprendre les sanctions sociales inflig\u00e9es aux a\u00een\u00e9s qui transgressent les fronti\u00e8res de l&rsquo;\u00e2ge dans la culture populaire, l&rsquo;usage des technologies et la consommation vestimentaire.<\/li>\n<li>Tester l&rsquo;impact des crises d\u00e9mographiques et \u00e9conomiques mondiales sur la mont\u00e9e des attitudes d&rsquo;exclusion interg\u00e9n\u00e9rationnelle chez les jeunes adultes.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>5. Construit psychologique \/ Construct<\/h2>\n<p>Le construit mesur\u00e9 par l&rsquo;\u00e9chelle SIC est l&rsquo;<strong>\u00e2gisme prescriptif interg\u00e9n\u00e9rationnel<\/strong>, structur\u00e9 autour du triptyque th\u00e9orique <strong>SIC<\/strong> : Succession, Identit\u00e9 et Consommation. Chacune de ces dimensions renvoie \u00e0 un domaine d&rsquo;injonction sp\u00e9cifique impos\u00e9 aux personnes \u00e2g\u00e9es par les membres plus jeunes de la soci\u00e9t\u00e9.<\/p>\n<h3>1. La Succession (Succession &#8211; S)<\/h3>\n<p>La dimension de <strong>Succession<\/strong> englobe les attentes normatives selon lesquelles les personnes \u00e2g\u00e9es doivent se retirer et c\u00e9der activement le pouvoir social, \u00e9conomique et politique aux cohortes plus jeunes. Dans une perspective darwinienne et sociologique de transmission des r\u00f4les, la succession est per\u00e7ue comme un devoir moral. Les items de cette sous-\u00e9chelle ciblent le refus per\u00e7u des travailleurs seniors de prendre leur retraite, leur propension suppos\u00e9e \u00e0 faire obstruction \u00e0 l&rsquo;innovation, ainsi que la monopolisation du pouvoir \u00e9lectoral et politique. Un score \u00e9lev\u00e9 sur cette dimension refl\u00e8te l&rsquo;id\u00e9e que les personnes \u00e2g\u00e9es \u00ab s&rsquo;accrochent \u00bb ill\u00e9gitimement au contr\u00f4le des leviers d\u00e9cisionnels au d\u00e9triment de l&rsquo;avancement professionnel et soci\u00e9tal des jeunes g\u00e9n\u00e9rations.<\/p>\n<h3>2. La Consommation (Consumption &#8211; C)<\/h3>\n<p>La dimension de <strong>Consommation<\/strong> renvoie \u00e0 la prescription selon laquelle les a\u00een\u00e9s doivent limiter leur utilisation des ressources mat\u00e9rielles et collectives limit\u00e9es. Contrairement aux ressources de pouvoir (succession), il s&rsquo;agit ici de biens tangibles consommables. Cette sous-\u00e9chelle \u00e9value les attitudes critiques \u00e0 l&rsquo;\u00e9gard de l&rsquo;utilisation des deniers publics pour le syst\u00e8me de sant\u00e9, du fardeau financier et \u00e9motionnel impos\u00e9 aux familles, et de l&rsquo;avarice per\u00e7ue des a\u00een\u00e9s quant au transfert de leur patrimoine financier personnel vers leurs descendants plus jeunes. Elle inclut \u00e9galement des situations de la vie quotidienne comme le droit prioritaire aux places assises dans les transports collectifs. Un score \u00e9lev\u00e9 indique la perception que les seniors sont des \u00ab sangsues \u00bb ou des b\u00e9n\u00e9ficiaires ill\u00e9gitimes des ressources partag\u00e9es.<\/p>\n<h3>3. L&rsquo;Identit\u00e9 (Identity &#8211; I)<\/h3>\n<p>La dimension d&rsquo;<strong>Identit\u00e9<\/strong> cible la fronti\u00e8re symbolique entre les groupes d&rsquo;\u00e2ge. Elle stipule que les a\u00een\u00e9s doivent \u00ab faire leur \u00e2ge \u00bb et ne pas empi\u00e9ter sur les pr\u00e9rogatives s\u00e9miotiques, culturelles et spatiales des jeunes. Cette prescription interdit aux a\u00een\u00e9s de fr\u00e9quenter les lieux de sociabilit\u00e9 branch\u00e9s, d&rsquo;adopter les codes vestimentaires juv\u00e9niles, d&rsquo;utiliser le langage ou l&rsquo;argot des jeunes, ou de chercher \u00e0 para\u00eetre \u00ab cool \u00bb. La violation de cette prescription suscite fr\u00e9quemment chez les plus jeunes un sentiment d&#8217;embarras, de malaise ou de d\u00e9go\u00fbt moral, per\u00e7u comme une appropriation non autoris\u00e9e d&rsquo;un capital symbolique identitaire.<\/p>\n<h2>6. Cadre th\u00e9orique \/ Theoretical Framework<\/h2>\n<p>Le d\u00e9veloppement de l&rsquo;\u00e9chelle SIC s&rsquo;ancre \u00e0 la crois\u00e9e de plusieurs paradigmes majeurs de la <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/fr.wikipedia.org\/wiki\/Psychologie_sociale\">psychologie sociale<\/a> et des relations intergroupes :<\/p>\n<h3>La distinction entre st\u00e9r\u00e9otypes descriptifs et prescriptifs<\/h3>\n<p>Inspir\u00e9s des travaux s\u00e9minaux d&rsquo;Alice Eagly sur la <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Social_role_theory\">Social Role Theory<\/a> et des recherches de Fiske et Glick sur le sexisme ambivalent, North et Fiske ont postul\u00e9 que les st\u00e9r\u00e9otypes ne sont pas seulement cognitifs (descriptifs), mais \u00e9galement normatifs (prescriptifs). Tandis que la violation d&rsquo;un st\u00e9r\u00e9otype descriptif g\u00e9n\u00e8re de la surprise (\u00ab cet a\u00een\u00e9 court un marathon \u00bb), la violation d&rsquo;un st\u00e9r\u00e9otype prescriptif suscite une indignation morale et une punition sociale (\u00ab ce cadre \u00e2g\u00e9 refuse de c\u00e9der son poste \u00e0 un jeune dipl\u00f4m\u00e9 \u00bb).<\/p>\n<h3>Le mod\u00e8le du contenu des st\u00e9r\u00e9otypes (Stereotype Content Model &#8211; SCM)<\/h3>\n<p>Le SCM (<a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/doi.org\/10.1037\/0022-3514.82.6.878\">Fiske, Cuddy, Glick, &amp; Xu, 2002<\/a>) positionne les a\u00een\u00e9s dans le quadrant de haute chaleur et faible comp\u00e9tence, d\u00e9clenchant des st\u00e9r\u00e9otypes paternalistes empreints de piti\u00e9. North et Fiske (2012) ont fait \u00e9voluer ce cadre en d\u00e9montrant que ce paternalisme bienveillant n&rsquo;est accord\u00e9 qu&rsquo;aux a\u00een\u00e9s qui restent \u00ab \u00e0 leur place \u00bb. D\u00e8s lors que des seniors exercent du pouvoir \u00e9conomique ou s&rsquo;approprient des ressources vitales, la valence \u00e9motionnelle bascule de la piti\u00e9 vers l&rsquo;envie hostile, la col\u00e8re et le ressentiment actif.<\/p>\n<h3>La th\u00e9orie du conflit de groupe r\u00e9aliste (Realistic Group Conflict Theory)<\/h3>\n<p>Formul\u00e9e \u00e0 l&rsquo;origine par Muzafer Sherif et d\u00e9velopp\u00e9e par Donald Campbell, cette th\u00e9orie postule que les conflits et pr\u00e9jug\u00e9s intergroupes \u00e9mergent in\u00e9vitablement lorsque des groupes distincts sont en comp\u00e9tition pour des ressources rares \u00e0 somme nulle. Dans le contexte du vieillissement d\u00e9mographique (inversion de la pyramide des \u00e2ges, allongement de l&rsquo;esp\u00e9rance de vie, report de l&rsquo;\u00e2ge l\u00e9gal de la retraite), les jeunes g\u00e9n\u00e9rations per\u00e7oivent une menace existentielle sur leur avenir professionnel (Succession) et sur la p\u00e9rennit\u00e9 des syst\u00e8mes fiscaux et de sant\u00e9 (Consommation).<\/p>\n<h2>7. Validit\u00e9 \/ Validity<\/h2>\n<p>La validit\u00e9 psychom\u00e9trique de l&rsquo;\u00e9chelle SIC a \u00e9t\u00e9 \u00e9tablie au moyen d&rsquo;un rigoureux programme de validation \u00e9tal\u00e9 sur de multiples \u00e9tudes exp\u00e9rimentales et corr\u00e9lationnelles aupr\u00e8s d&rsquo;\u00e9chantillons universitaires et de populations adultes repr\u00e9sentatives (North &amp; Fiske, 2013b) :<\/p>\n<h3>Validit\u00e9 convergente<\/h3>\n<p>Les scores \u00e0 l&rsquo;\u00e9chelle SIC pr\u00e9sentent des corr\u00e9lations positives statistiquement significatives avec les instruments d&rsquo;\u00e2gisme existants, tout en expliquant une variance incr\u00e9mentielle unique :<\/p>\n<ul>\n<li>Corr\u00e9lation mod\u00e9r\u00e9e \u00e0 forte avec la <em>Fraboni Scale of Ageism<\/em> (FSA) (<em>r<\/em> variant entre 0,45 et 0,58, <em>p<\/em> &lt; 0,001), confirmant son appartenance au domaine g\u00e9n\u00e9ral de l&rsquo;\u00e2gisme.<\/li>\n<li>Corr\u00e9lations significatives avec les \u00e9chelles de conservatisme \u00e9conomique et de dominance sociale (Social Dominance Orientation &#8211; SDO), attestant que l&rsquo;adh\u00e9sion aux hi\u00e9rarchies de pouvoir favorise les prescriptions de succession.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Validit\u00e9 discriminante<\/h3>\n<p>Les analyses factorielles confirmatoires ont attest\u00e9 que l&rsquo;\u00e9chelle SIC est empiriquement distincte d&rsquo;autres formes de pr\u00e9jug\u00e9s g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9s, tels que le racisme moderne, le sexisme hostile et l&rsquo;homophobie. De plus, les corr\u00e9lations avec les \u00e9chelles de d\u00e9sirabilit\u00e9 sociale (ex. \u00e9chelle de Marlowe-Crowne) se sont r\u00e9v\u00e9l\u00e9es quasi nulles ou non significatives (<em>r<\/em> &lt; 0,12), d\u00e9montrant que les r\u00e9pondants expriment leurs attitudes prescriptives sans biais majeur de censure normative.<\/p>\n<h3>Validit\u00e9 pr\u00e9dictive et exp\u00e9rimentale<\/h3>\n<p>Dans des contextes exp\u00e9rimentaux simulant des d\u00e9cisions d&#8217;embauche et de gestion des ressources humaines, les scores de la sous-\u00e9chelle Succession ont pr\u00e9dit de mani\u00e8re univoque la p\u00e9nalisation syst\u00e9matique de candidats \u00e2g\u00e9s qualifi\u00e9s au profit de candidats plus jeunes, m\u00eame \u00e0 comp\u00e9tences \u00e9gales. De m\u00eame, les scores de Consommation ont pr\u00e9dit l&rsquo;approbation du rationnement des actes m\u00e9dicaux co\u00fbteux pour les patients \u00e2g\u00e9s.<\/p>\n<h2>8. Fid\u00e9lit\u00e9 \/ Reliability<\/h2>\n<p>Les qualit\u00e9s de consistance interne de l&rsquo;\u00e9chelle SIC ont \u00e9t\u00e9 d\u00e9montr\u00e9es \u00e0 travers quatre \u00e9chantillons distincts dans les travaux initiaux de North et Fiske (2013b), totalisant plus de 1 200 participants :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>\u00c9chelle totale (20 items)<\/strong> : les coefficients &alpha; de Cronbach oscillent de fa\u00e7on constante entre <strong>0,90 et 0,91<\/strong>, indiquant une homog\u00e9n\u00e9it\u00e9 remarquable du construit global.<\/li>\n<li><strong>Sous-\u00e9chelle Succession (8 items)<\/strong> : &alpha; = <strong>0,84 \u00e0 0,85<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Sous-\u00e9chelle Consommation (6 items)<\/strong> : &alpha; = <strong>0,75 \u00e0 0,86<\/strong>.<\/li>\n<li><strong>Sous-\u00e9chelle Identit\u00e9 (6 items)<\/strong> : &alpha; = <strong>0,83 \u00e0 0,87<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La robustesse transculturelle de l&rsquo;instrument a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 v\u00e9rifi\u00e9e dans des contextes non occidentaux, notamment en Inde (North &amp; Fiske, 2013b), o\u00f9 les coefficients alpha pour les trois sous-\u00e9chelles sont demeur\u00e9s compris entre <strong>0,80 et 0,86<\/strong>. Les indices de fid\u00e9lit\u00e9 composite (&omega; de McDonald) rapport\u00e9s dans des r\u00e9plications ult\u00e9rieures d\u00e9passent syst\u00e9matiquement le seuil d&rsquo;admissibilit\u00e9 de 0,80.<\/p>\n<h2>9. Analyse factorielle \/ Factor Analysis<\/h2>\n<p>La structure dimensionnelle de l&rsquo;\u00e9chelle SIC a \u00e9t\u00e9 \u00e9tablie par une d\u00e9marche combinant analyse factorielle exploratoire (AFE) et analyse factorielle confirmatoire (AFC) :<\/p>\n<h3>Structure \u00e0 trois facteurs<\/h3>\n<p>L&rsquo;analyse factorielle exploratoire initiale (avec rotation oblique Promax) a r\u00e9v\u00e9l\u00e9 sans ambigu\u00eft\u00e9 une solution tripartite correspondant th\u00e9oriquement aux domaines de Succession, Consommation et Identit\u00e9, expliquant plus de 54 % de la variance totale des items. Les saturations factorielles de tous les items retenus d\u00e9passaient le seuil standard de 0,50 sur leur facteur respectif, sans saturation crois\u00e9e majeure (cross-loadings &lt; 0,30).<\/p>\n<h3>Ad\u00e9quation du mod\u00e8le confirmatoire (AFC)<\/h3>\n<p>Lors de la mod\u00e9lisation par \u00e9quations structurelles (SEM), le mod\u00e8le corr\u00e9l\u00e9 \u00e0 trois facteurs a d\u00e9montr\u00e9 une ad\u00e9quation nettement sup\u00e9rieure \u00e0 un mod\u00e8le unidimensionnel ou \u00e0 un mod\u00e8le orthogonal :<\/p>\n<ul>\n<li><strong>CFI<\/strong> (Comparative Fit Index) &ge; 0,93<\/li>\n<li><strong>TLI<\/strong> (Tucker-Lewis Index) &ge; 0,92<\/li>\n<li><strong>RMSEA<\/strong> (Root Mean Square Error of Approximation) = 0,056 [IC 90 %: 0,048 &#8211; 0,064]<\/li>\n<li><strong>SRMR<\/strong> (Standardized Root Mean Square Residual) = 0,052<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les auteurs ont sp\u00e9cifi\u00e9 la covariance de r\u00e9sidus d&rsquo;erreur entre certaines paires d&rsquo;items aux formulations s\u00e9mantiquement proches (ex. items portant sur l&rsquo;obstruction au changement ou la fr\u00e9quentation des lieux de loisirs), optimisant ainsi les indices d&rsquo;ajustement sans d\u00e9naturer la parcimonie conceptuelle du mod\u00e8le.<\/p>\n<h2>10. Instrument de mesure \/ Instrument<\/h2>\n<ul>\n<li><strong>Format d&rsquo;administration :<\/strong> Questionnaire auto-administr\u00e9 sur support papier ou plateforme num\u00e9rique en ligne.<\/li>\n<li><strong>Dur\u00e9e de passation :<\/strong> Environ 5 \u00e0 8 minutes.<\/li>\n<li><strong>Nombre d&rsquo;items :<\/strong> 20 \u00e9nonc\u00e9s formul\u00e9s \u00e0 la troisi\u00e8me personne du pluriel.<\/li>\n<li><strong>Format des r\u00e9ponses :<\/strong> \u00c9chelle de Likert en 6 points sans point m\u00e9dian neutre :<br \/>\n    1 = Fortement en d\u00e9saccord (<em>Strongly disagree<\/em>)<br \/>\n    2 = En d\u00e9saccord (<em>Disagree<\/em>)<br \/>\n    3 = L\u00e9g\u00e8rement en d\u00e9saccord (<em>Disagree slightly<\/em>)<br \/>\n    4 = L\u00e9g\u00e8rement d&rsquo;accord (<em>Agree slightly<\/em>)<br \/>\n    5 = D&rsquo;accord (<em>Agree<\/em>)<br \/>\n    6 = Fortement d&rsquo;accord (<em>Strongly agree<\/em>)\n  <\/li>\n<li><strong>Sous-\u00e9chelles :<\/strong>\n<ul>\n<li><strong>Succession :<\/strong> Items 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 (8 items)<\/li>\n<li><strong>Consommation :<\/strong> Items 9, 10, 11, 12, 13, 14 (6 items)<\/li>\n<li><strong>Identit\u00e9 :<\/strong> Items 15, 16, 17, 18, 19, 20 (6 items)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Proc\u00e9dure de cotation :<\/strong>\n<ul>\n<li>Aucun item n&rsquo;est invers\u00e9 (tous les items sont directement orient\u00e9s dans le sens de l&rsquo;\u00e2gisme prescriptif).<\/li>\n<li>Le score de chaque sous-\u00e9chelle est obtenu en calculant la moyenne arithm\u00e9tique des items correspondants (score variant de 1 \u00e0 6).<\/li>\n<li>Le score global de l&rsquo;\u00e9chelle SIC correspond \u00e0 la moyenne arithm\u00e9tique de l&rsquo;ensemble des 20 items. Des scores plus \u00e9lev\u00e9s traduisent une adh\u00e9sion plus forte \u00e0 l&rsquo;\u00e2gisme prescriptif.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h2>11. Permissions, Tarifs et Ann\u00e9e du test \/ Permissions &amp; Fee and Test Year<\/h2>\n<ul>\n<li><strong>Ann\u00e9e de publication princeps :<\/strong> 2013 (d\u00e9veloppement th\u00e9orique pr\u00e9liminaire en 2012 et 2013a).<\/li>\n<li><strong>Propri\u00e9t\u00e9 intellectuelle :<\/strong> &copy; Michael S. North &amp; Susan T. Fiske (2013).<\/li>\n<li><strong>Tarification et droits d&rsquo;utilisation :<\/strong> L&rsquo;utilisation de l&rsquo;\u00e9chelle SIC est <strong>totalement gratuite<\/strong> pour la recherche acad\u00e9mique, scientifique et non commerciale.<\/li>\n<li><strong>Autorisation :<\/strong> Aucune autorisation formelle pr\u00e9alable n&rsquo;est requise pour les projets universitaires \u00e0 but non lucratif, \u00e0 condition de citer ad\u00e9quatement les publications sources. Toute utilisation commerciale, d&rsquo;audit d&rsquo;entreprise ou d&rsquo;int\u00e9gration dans des plateformes payantes doit obligatoirement faire l&rsquo;objet d&rsquo;un accord formel pr\u00e9alable aupr\u00e8s des auteurs.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>12. R\u00e9f\u00e9rences \/ References<\/h2>\n<ul>\n<li>Fiske, S. T., Cuddy, A. J., Glick, P., &amp; Xu, J. (2002). A model of (often mixed) stereotype content: Competence and warmth respectively follow from perceived status and competition. <em>Journal of Personality and Social Psychology<\/em>, 82(6), 878\u2013902. <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/doi.org\/10.1037\/0022-3514.82.6.878\">https:\/\/doi.org\/10.1037\/0022-3514.82.6.878<\/a><\/li>\n<li>Fraboni, M., Saltstone, R., &amp; Hughes, S. (1990). The Fraboni Scale of Ageism (FSA): An attempt at a more precise measure of ageism. <em>Canadian Journal on Aging \/ La Revue canadienne du vieillissement<\/em>, 9(1), 56\u201366. <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/doi.org\/10.1017\/S0714980800009579\">https:\/\/doi.org\/10.1017\/S0714980800009579<\/a><\/li>\n<li>North, M. S., &amp; Fiske, S. T. (2012). An inconvenienced youth? Ageism and its potential intergenerational roots. <em>Psychological Bulletin<\/em>, 138(5), 982\u2013997. <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/doi.org\/10.1037\/a0027843\">https:\/\/doi.org\/10.1037\/a0027843<\/a><\/li>\n<li>North, M. S., &amp; Fiske, S. T. (2013a). Act your (old) age: Prescriptive, ageist biases over Succession, Consumption, and Identity. <em>Personality and Social Psychology Bulletin<\/em>, 39(6), 720\u2013734. <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/doi.org\/10.1177\/0146167213480043\">https:\/\/doi.org\/10.1177\/0146167213480043<\/a><\/li>\n<li>North, M. S., &amp; Fiske, S. T. (2013b). A prescriptive, intergenerational-tension ageism scale: Succession, Identity, and Consumption. <em>Psychological Assessment<\/em>, 25(3), 706\u2013713. <a target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" href=\"https:\/\/doi.org\/10.1037\/a0032367\">https:\/\/doi.org\/10.1037\/a0032367<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2>13. Questions et items du questionnaire \/ Scale Items<\/h2>\n<div class=\"wpt-scale-notice\" style=\"direction:ltr; text-align:left; background:#f8fafc; border-bottom:1px solid #e2e8f0; padding:14px 20px; font-size:13.5px; color:#475569; font-weight:500;\">\n  Voici les items originaux de l&rsquo;\u00e9chelle tels que publi\u00e9s dans les \u00e9tudes psychom\u00e9triques de r\u00e9f\u00e9rence, sans modification ni traduction, afin de pr\u00e9server la validit\u00e9 et la fid\u00e9lit\u00e9 de l&rsquo;instrument :\n<\/div>\n<div class=\"wpt-scale-items-container\" style=\"direction:ltr; text-align:left; font-family:sans-serif;\">\n<div style=\"margin: 15px 0; padding: 12px 16px; background-color: #f1f5f9; border-radius: 6px; font-size: 14px;\">\n    <strong>Response Scale:<\/strong> 6-point Likert scale<br \/>\n    1 = Strongly disagree, 2 = Disagree, 3 = Disagree slightly, 4 = Agree slightly, 5 = Agree, 6 = Strongly agree\n  <\/div>\n<h3 style=\"color: #1e293b; margin-top: 20px;\">Prescriptive Subscale: Succession<\/h3>\n<ol style=\"line-height: 1.8; color: #334155;\">\n<li>If it weren&rsquo;t for older people opposed to changing the way things are, we probably would have much more progress in this country.<\/li>\n<li>Older people are often too &lsquo;set in their ways&rsquo; to consider new ways of doing things.<\/li>\n<li>Older people are too unwilling to step aside from their jobs to make room for younger people.<\/li>\n<li>The older generation has a responsibility to step aside to make room for the younger generation.<\/li>\n<li>Older workers should be forced to retire.<\/li>\n<li>Most older workers don&rsquo;t know when it&rsquo;s time to step aside.<\/li>\n<li>Older people are too quick to block change.<\/li>\n<li>Older people should make room for the next generation in their jobs.<\/li>\n<\/ol>\n<h3 style=\"color: #1e293b; margin-top: 20px;\">Prescriptive Subscale: Consumption<\/h3>\n<ol start=\"9\" style=\"line-height: 1.8; color: #334155;\">\n<li>Doctors spend too much time treating sickly older people.<\/li>\n<li>Older people are too big a burden on the healthcare system.<\/li>\n<li>Older people are often too much of a burden on families.<\/li>\n<li>At a certain point, older people&rsquo;s maximum benefit to society is passing along their resources.<\/li>\n<li>Older people shouldn&rsquo;t be so miserly with their money if younger relatives need it.<\/li>\n<li>Older people don&rsquo;t really need to get the best seats on buses and trains.<\/li>\n<\/ol>\n<h3 style=\"color: #1e293b; margin-top: 20px;\">Prescriptive Subscale: Identity<\/h3>\n<ol start=\"15\" style=\"line-height: 1.8; color: #334155;\">\n<li>Older people shouldn&rsquo;t act like they are younger than they are.<\/li>\n<li>Older people should act their age.<\/li>\n<li>It&rsquo;s embarrassing when older people try to fit in with younger people.<\/li>\n<li>Older people shouldn&rsquo;t use modern slang.<\/li>\n<li>Older people shouldn&rsquo;t try to hang out where younger people hang out.<\/li>\n<li>Older people shouldn&rsquo;t dress like they are younger than they are.<\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Guide psychom\u00e9trique complet de l&rsquo;\u00c9chelle d&rsquo;\u00e2gisme prescriptif de succession, d&rsquo;identit\u00e9 et de consommation (SIC) de North et Fiske (2013). Analyse th\u00e9orique, propri\u00e9t\u00e9s psychom\u00e9triques et questionnaire complet.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","categories":[31,84,154,2],"tags":[227,16621,11218,16624,7322,16623,16,16598,16622,1795],"class_list":["post-11846","psych_scale","type-psych_scale","status-publish","hentry","category-evaluations-psychologiques","category-gerontologie","category-psychologie-sociale","category-psychometrie","tag-agisme","tag-agisme-prescriptif","tag-consommation","tag-echelle-sic","tag-identite","tag-michael-north","tag-psychometrie","tag-relations-intergenerationnelles","tag-succession","tag-susan-fiske"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/psych_scale\/11846","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/psych_scale"}],"about":[{"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/psych_scale"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=11846"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/psych_scale\/11846\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=11846"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=11846"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/french.arabpsychology.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=11846"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}