Équité procédurale et distributive du partage des gains
Découvrez l'échelle d'équité procédurale et distributive du partage des gains (Welbourne, Balkin & Gomez-Mejia, 1995)...
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Découvrez l'Échelle des normes de justice procédurale en matière de rémunération (PFSP) développée par Jones,...
L'échelle des perceptions de justice d'une politique organisationnelle (Grover, 1991) évalue en 9 items l'équité...
Analyse psychométrique détaillée de l'Échelle de conflit travail-famille (WFC) : conceptualisation par Kopelman, Greenhaus et...
Découvrez l'analyse psychométrique complète des échelles de Conflit Travail-Famille (WFC) et de Conflit Famille-Travail (FWC)...
L'Échelle de conflit travail-foyer (Work-Home Conflict Scale, Bacharach et al., 1991) évalue en 4 items...
L'Échelle de conflit travail-famille (Stephens & Sommer, 1996) est un instrument psychométrique mesurant l'interférence du...
Découvrez l'Échelle de congruence des objectifs de Vancouver et Schmitt (1991). Analyse approfondie du construit,...
Découvrez l'Échelle d'adéquation personne-organisation (P-O Fit Scale) de Bretz et Judge (1994) : analyse psychométrique...
Analyse psychométrique détaillée de l'Échelle d'adéquation perçue personne-organisation (P-O Fit) de Cable et Judge (1996)...
L'échelle d'Adéquation Personne-Organisation Perçue (Lovelace & Rosen, 1996) est un instrument psychométrique de 14 items...
L'échelle d'adéquation perçue capacités-emploi (Abdel-Halim, 1981 ; Xie, 1996) mesure en 5 items l'alignement subjectif...